Менеджер для подбора персонала
Информация
Обязанности: Подбор и организация требуемого персонала; проведение собеседований, консультирование; Развитие персонала.
Требования: Высокая самоорганизация; Желание обучаться и расти профессионально; Стрессоустойчивость; Коммуникабельность; Энергичность, оптимизм. Условия: Быстрая стажировка + возможность повысить квалификацию; Работа в стабильно развивающейся компании. По всем вопросам обращаться в вайбер/телеграм
Комментарии
Написать автору
Заказать услугу